- ※プロジェクト先での勤務となります。
- ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。
- ※各種手当あり
- ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
- ※交通費・残業代全額支給
- ※上記年収例には平均残業時間分の残業代が含まれます
- ※平均取得実績12日(直近実績)
- ※休日は就業先により異なります。
- 専門スキルを身につけたい方
- 学んだ知識を活かしたい方
- 経験を活かし、新たな技術にチャレンジしたい方
- 当社でキャリアを積み、将来はメーカーに就職したい方
- オンオフのメリハリをつけて働きたい方 など
- ※ご応募から約3営業日以内にご連絡します。
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担当製品 | 水栓金具、自動手洗機 |
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職種 | [ 機械系 ] CADオペレーション |
業務内容 | 【水栓金具の設計補助業務及び性能評価実施業務】 ・製品の試作段階及び量産段階においての設計サポート ・設計を確定させるための性能評価の実施 |
ツール | AutoCAD(2D)、SolidWorks、ExcelPowerpoint、Word、Word、Powerpoint |
必要スキル | AutoCAD(2D)/SolidWorksのスキル、PCスキル(Excel、Word、PowerPoint) |
勤務地 | 愛知県 常滑市
面接地エリアでの就業率92%以上!地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。 |
最寄り駅 | 名鉄常滑線 榎戸(愛知)駅 徒歩 1分 |
雇用形態 | 正社員 業務にあたっては無期雇用派遣としてご就業いただきます。 |
給与 | 月給:23万円~
【年収例】 【昇給】 |
休日・休暇 | <年間休日125日> 週休2日制(土・日)/祝日/夏期・年末年始休暇 有給休暇10~20日 |
福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当・残業手当(全額支給) 就業手当・地域/住宅手当・役職手当・単身赴任手当(当社規定による) 【各種制度】 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 定年制度(満60歳) ※再雇用制度あり 寮・社宅制度 ※業務上、自宅通勤できない場合のみ会社が手配 転任旅費 ※実費支給 引越補助 育児休業・介護休業 ※入社1年後以降 各種提携施設 表彰制度 キャリア自己申告(職種や勤務地など実現したいキャリアを申告できる制度) テレワーク・在宅勤務実績あり |
教育・研修 | 通信教育講座約300種類、 e-learning約400講座 講座受講費や書籍購入費の補助あり 資格取得奨励金制度(最大30万円) 勉強会・講習会(所属組織やユニット単位で実施) |
対象となる方 | 高卒以上/第二新卒・理系・実務未経験歓迎! エンジニアとして成長していきたい方 <以下のような方も歓迎> |
選考の流れ | STEP.1 応募・書類選考 応募フォームよりご応募ください。 STEP.2 面接(1~2回) Web面接実施中! 採用担当者による人事面談で、今後のキャリアについて一緒に考えていく面接です。 STEP.3 内定! ご希望やスキルをもとに就業先を選定します。職場見学も可能です。 |
所属 | スタッフサービス・エンジニアリング 名古屋テクニカルセンター |
先輩社員の声 | ・住宅設備の新商品開発を行っており、業務は設計から評価まで多岐にわたっており、毎日充実しています。 (33歳 女性 部品設計CAD、化学・電気・電子系性能試験評価担当) ・衛生陶器部品の設計の中の機械設計全般を3DCADを使用して、基本設計から詳細設計までを主体的に推進しています。 (40歳 男性 国内向け衛生陶器部品の開発・設計担当) ・主な業務は製品の形状検討、性能評価、報告書作成。自分が考えた形が製品になる喜びがあります。 (40歳 男性 国内向け衛生陶器及び部品開発・設計担当) ・開発中の水栓のさまざまな評価試験を行っています。それが、開発にフィードバックされて、よりよい製品になるよう努めています。 (35歳 男性 国内外向け住宅機器開発製品の評価・解析担当) ・洗浄を制御する部品の実験・評価などを行っています。流体力学や電磁気学、材料学などの多くの知識・経験が得られます。 (35歳 女性 国内向け衛生陶器部品の実験・評価担当) |
チームリーダーからのメッセージ | 商品の構想から発売するまで一連の流れを経験でき、やりがいを感じて日々努力しています。 (名古屋TC所属リーダー 36歳男性 国内向け衛生陶器部品の開発・設計担当) |